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Risques psychosociaux
Risques d’agression des agents du MASA et de ses opérateurs
5 mai 2025
La CFDT-SPAgri se satisfait de voir l'essentiel de ses propositions reprises par l'intersyndicale du MASA. En effet, à l'occasion…
Santé mentale des agents : un webinaire le 6 mai prochain inscrire à votre agenda
24 avril 2025
Un constat Selon le dernier baromètre d’Empreinte Humaine (novembre 2023), 1 salarié sur 2 s'estime en détresse psychologique. Et…
Agression des agents du MASA et de ses opérateurs
11 avril 2025
Les faits : des agressions et intimidations des agents qui se multiplient Des agents du MASA et de ses opérateurs…
Menaces, agressions : la CFDT Fonction Publique apporte une nouvelle fois son soutien aux agents publics.
4 avril 2025
En lien avec les militant-es des territoires et des différentes structures CFDT, nous avons adressé un message de soutien…
La CFDT se mobilise contre les violences sexistes et sexuelles (VSS)
20 novembre 2024
A l’approche de la journée internationale de luttes contre les violences sexistes et sexuelle (VSS – 25 novembre), la…
SEA : Des annonces de la secrétaire générale et du DGPE le 27 juin 2024 : primes, outils, effectifs, ASP-FAM, contrôles, RH-RPS,…
3 juillet 2024
En l'absence de CSA ministériel durant l'été, la secrétaire générale a souhaité échanger avec les organisations syndicales le 27 juin…
Comité social d’administration – Forêt – Agriculture du 14 mai 2024
30 mai 2024
Le CSA forêt agriculture s’est réuni le 14 mai 2024 suite à la demande portée par la CFDT qui considérait…
Crise des SEA : les agents de la DDT 38 ont fait grève lundi 13 mai 2024
29 mai 2024
Ils dénoncent ainsi leurs conditions, de travail déplorables, l’insuffisance des effectifs et les menaces sur les missions de service public.…
CHSCT d’administration centrale (10 mars 2022)
22 mars 2022
Compte rendu du CHSCT d'administration centrale, réuni le 10 mars 2022.
Surcharge de travail et mal-être des agents : des réponses de l’administration pas à la hauteur ! (CHSCTM, 26 janvier 2021)
9 février 2022
Compte rendu du CHSCT-M du 26 janvier 2022.
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